Pierwsze półrocze 2011 roku przyniosło optymistyczne wiadomości dotyczące ubezpieczeń podróżnych. Jak wynika z danych serwisu Lataj.pl, wzrosła liczba ubezpieczających się przy wyjazdach indywidualnych, jak i służbowych. W porównaniu z pierwszym semestrem ubiegłego roku średni wzrost wyniósł 10%. Największy wzrost odnotowano w lutym: aż 15% więcej podróżujących dokonało zakupu wybranego produktu ubezpieczeniowego.
Wzrost liczby ubezpieczonych podróżnych jest wynikiem rosnącej świadomości oraz rzetelnego informowania pasażerów o zakresie ochrony ubezpieczeniowej. Dziś już prawie 30% dokonujących rezerwacji lotu jednocześnie wykupuje polisę. Coraz więcej osób prywatnych oraz tych odpowiadających za organizację wyjazdów w firmach zdaje sobie sprawę z czyhających w czasie podróży potencjalnych zagrożeń. Zdarzenia losowe mogą się bowiem przydarzyć podczas każdego niemal wyjazdu – turystycznego, wakacyjnego bądź służbowego.
Powoli ubezpieczenie przestaje być traktowane jako niepotrzebny i dodatkowy wydatek, zwiększający koszty podróży. Jest to coraz częściej przemyślana decyzja wynikająca z odpowiedzialności za życie i zdrowie swoje, rodziny czy pracownika. W przypadku podróży służbowej najkorzystniej jest wykupić ubezpieczenie od kosztów pomocy medycznej oraz następstw nieszczęśliwych wypadków. Można je również rozszerzyć o odpowiedzialność cywilną z tytułu szkód na osobie lub rzeczy. I takie też są najczęstsze wybory podróżujących.
Poniższy wykres prezentuje dynamikę zmian na rynku polskim. Wciąż daleko nam do średniej europejskiej, gdzie ponad 2/3 podróżujących posiada polisę ubezpieczeniową na czas wyjazdu, ale jest coraz lepiej – ubezpiecza się prawie 1/3 Polaków.
Od czerwca 2011, wychodząc naprzeciw oczekiwaniom rynku, serwis Lataj.pl stworzył swoim klientom możliwość rezerwacji i zakupu ubezpieczeń podróży służbowych online. Specjalne pakiety ryzyk przygotowane przez Europejskie (Europäische Reiseversicherung AG Oddział w Polsce) pozwalają skupić się na celu podróży, bez zmartwień o bagaż i ochronę zdrowia za granicą.
Warto bowiem pamiętać, że zgodnie z rozporządzeniem ministra pracy i polityki społecznej obowiązek zapewnienia pracownikowi w trakcie podróży służbowej opieki i pokrycia wszelkich kosztów ewentualnego leczenia spoczywa na pracodawcy. A koszty te bywają niebagatelne.
Pakiety Europejskie są tak zaprojektowane, by pracodawca mógł wybrać to, co pracownikowi zapewni najlepszą ochronę, a dla niego jest najkorzystniejsze finansowo. Może wykupić ubezpieczenie imienne dla konkretnego pracownika lub bezimienne, które będzie mogła wykorzystać każda osoba zatrudniona w firmie, a oddelegowana w podróż.